Koronawirus w miejscu pracy

Niemal 97 procent pracodawców obawia się wpływu rozprzestrzeniania się koronawirusa na ich biznes.
/ screen yt

– Koronawirus spadł niespodziewanie na polską i światową gospodarkę. Jest to tzw. czarny łabędź, czyli zjawisko w ekonomii, które bardzo ciężko zaplanować, a które może niezmiernie pokrzyżować plany przedsiębiorców, pracodawców i samych pracowników

– uważa Cezary Maciołek, wiceprezes Grupy Progres, który był gościem audycji „Głos pracownika” na antenie Radia Gdańsk.

Oczywistym jest, że w przypadku epidemii pracodawca musi zadbać o bezpieczeństwo swoich pracowników.

- Jeśli jest to branża umożliwiająca pracę zdalną, to na pewno zalecenie jest takie, żeby zostać w domu i unikać kontaktu z dużymi zbiorowościami ludzi. Ale nie we wszystkich branżach jest to możliwe, gdyż praca musi być wykonana w sposób bezpośredni. Dobrym przykładem są firmy produkcyjne, przemysłowe, logistyczne, czy budowlane

– wyjaśnia Maciołek.

A co w przypadku, gdy do firmy wracają osoby, które przebywały za granicą? Czy mogą być izolowane od reszty pracowników?

– Kodeks pracy nie mówi nic o izolacji pracowników. Ale jeśli to pracodawca zlecił zagraniczny wyjazd, to teraz powinien we własnym zakresie zrewidować stan zdrowia pracownika

– mówi gość audycji „Głos pracownika”.

Okres zimowo-wiosenny to czas wielu przeziębień. Czy teraz, gdy panuje epidemia strachu przed koronawirusem, można zmusić pracownika, by poszedł do lekarza i się przebadał?

– Jeżeli widzimy potencjalne ryzyko dla siebie i innych pracowników, to musimy zgłosić to pracodawcy. Pracodawca musi zadbać o to, by miejsce pracy zachowało odpowiednią higienę. Powinien porozmawiać z daną osobą i poprosić, by zgłosiła się do lekarza i zrewidowała swój stan zdrowia

– tłumaczy Cezary Maciołek.
 
 
***
Chcesz wiedzieć, jakie masz prawa i obowiązki jako pracownik? Jak negocjować z pracodawcą? Jakie są tendencje na rynku pracy? Gdzie łamane są prawa pracownicze? I co wtedy zrobić? To tylko niektóre tematy, którymi zajmują się reporterzy „Radia Gdańsk”. Nowa audycja „Głos pracownika” w każdy poniedziałek o 12.30, a także na stronie www.radiogdansk.pl.
Audycja „Głos Pracownika” powstaje we współpracy z „Tygodnikiem Solidarność”.
 


mk

 

POLECANE
Półmetek rządu Tuska. Dwa lata zaorywania Polski „für Deutschland” tylko u nas
Półmetek rządu Tuska. Dwa lata zaorywania Polski „für Deutschland”

Rząd Donalda Tuska jest właśnie na półmetku, warto zatem przypomnieć, jakie „sukcesy” stały się jego udziałem w polityce wewnętrznej i zagranicznej, gospodarczej i społecznej.

Dwa lata rządów Tuska. Większość Polaków uważa, że jest gorzej niż za poprzedniego rządu [SONDAŻ] z ostatniej chwili
Dwa lata rządów Tuska. Większość Polaków uważa, że jest gorzej niż za poprzedniego rządu [SONDAŻ]

Łącznie 42,1 proc. uczestników sondażu na zlecenie Wirtualnej Polski uważa, że sytuacja w kraju jest gorsza niż za czasów poprzedniego rządu, przeciwnego zdania jest 31,7 proc. Bardziej optymistyczni są wyborcy obozu rządzącego, gdzie 65 proc. widzi poprawę.

Ważny komunikat dla mieszkańców Krakowa z ostatniej chwili
Ważny komunikat dla mieszkańców Krakowa

Dobre wiadomości dla mieszkańców Krakowa i kierowców. Od soboty 13 grudnia ponownie otwarto obie jezdnie ul. Mogilskiej oraz al. Jana Pawła II. Jednocześnie miasto zapowiada wzmocnienie komunikacji autobusowej w przedświąteczne weekendy. Zmiany mają ułatwić codzienne dojazdy i zakupy przed Bożym Narodzeniem.

USA przyspieszają rozmowy o pokoju na Ukrainie. Kluczowe spotkanie w Berlinie z ostatniej chwili
USA przyspieszają rozmowy o pokoju na Ukrainie. Kluczowe spotkanie w Berlinie

Specjalny wysłannik USA Steve Witkoff w ten weekend spotka się w Berlinie z prezydentem Ukrainy Wołodymyrem Zełenskim i europejskimi przywódcami - poinformował w piątek dziennik „Wall Street Journal”, powołując się na źródła.

Samorządy i MSWiA chcą wykonać wyrok TSUE ws. małżeństw jednopłciowych z ostatniej chwili
Samorządy i MSWiA chcą wykonać wyrok TSUE ws. "małżeństw jednopłciowych"

Po wyroku TSUE w sprawie małżeństw jednopłciowych zawartych w innych państwach UE samorządy czekają na decyzje rządu, bo na razie nie mogą wprowadzić do systemu zagranicznych dokumentów tych par. MSWiA zapewnia, że pracuje nad wdrożeniem orzeczenia do naszego prawa i wyda odpowiednie rekomendacje.

Starcie Kosiniaka-Kamysza z prof. Cenckiewiczem. Szef BBN nie brał jeńców gorące
Starcie Kosiniaka-Kamysza z prof. Cenckiewiczem. Szef BBN nie brał jeńców

„Po dzisiejszych 'występach' ministrów Kancelarii Prezydenta warto postawić pytanie – czy w kwestii polityki wschodniej prezydentowi jest bliżej do kierunku braci Kaczyńskich czy Konfederacji Brauna?” - napisał Władysław Kosiniak-Kamysz na platformie X. Doczekał się ciętej riposty ze strony prof. Sławomira Cenckiewicza.

Dr Jacek Saryusz-Wolski ws. MERCOSUR: Powstanie mniejszości blokującej jest możliwe z ostatniej chwili
Dr Jacek Saryusz-Wolski ws. MERCOSUR: Powstanie mniejszości blokującej jest możliwe

„Państwa Członkowskie UE mają podjąć decyzję w najbliższy wtorek 16 grudnia w sprawie umowy handlowej z MERCOSUR” - poinformował dr Jacek Saryusz-Wolski, doradca prezydenta RP do spraw europejskich na platformie X.

Półmetek rządu Tuska. CBOS opublikował najnowszy sondaż z ostatniej chwili
Półmetek rządu Tuska. CBOS opublikował najnowszy sondaż

Na półmetku kadencji rząd Donalda Tuska ma 34 proc. zwolenników i 41 proc. przeciwników – wynika z sondażu CBOS. Politolog i socjolog z Uniwersytetu SWPS dr Mateusz Zaremba powiedział PAP, że taka dynamika wpisuje się w trend obserwowany także w przypadku wcześniejszych gabinetów.

Pałac Buckingham wydał komunikat Wiadomości
Pałac Buckingham wydał komunikat

W najnowszym wystąpieniu telewizyjnym król Karol III podzielił się z Brytyjczykami zarówno dobrymi wiadomościami, jak i ważnym apelem dotyczącym profilaktyki nowotworowej. Monarcha zwrócił uwagę, że mimo trwającego leczenia funkcjonuje aktywnie, a dzięki wczesnemu wykryciu choroby jego terapia może wkrótce zostać skrócona.

Tȟašúŋke Witkó: Niemcy, macie problem tylko u nas
Tȟašúŋke Witkó: Niemcy, macie problem

Mój kolega, Stanisław, człek obdarzony wyjątkowym darem obserwacji i jeszcze większą umiejętnością ubierania swych spostrzeżeń w słowa, przez lata posługiwał się takim lapidarnym powiedzeniem: „Im gorzej u nich, tym lepiej dla nas!”.

REKLAMA

Koronawirus w miejscu pracy

Niemal 97 procent pracodawców obawia się wpływu rozprzestrzeniania się koronawirusa na ich biznes.
/ screen yt

– Koronawirus spadł niespodziewanie na polską i światową gospodarkę. Jest to tzw. czarny łabędź, czyli zjawisko w ekonomii, które bardzo ciężko zaplanować, a które może niezmiernie pokrzyżować plany przedsiębiorców, pracodawców i samych pracowników

– uważa Cezary Maciołek, wiceprezes Grupy Progres, który był gościem audycji „Głos pracownika” na antenie Radia Gdańsk.

Oczywistym jest, że w przypadku epidemii pracodawca musi zadbać o bezpieczeństwo swoich pracowników.

- Jeśli jest to branża umożliwiająca pracę zdalną, to na pewno zalecenie jest takie, żeby zostać w domu i unikać kontaktu z dużymi zbiorowościami ludzi. Ale nie we wszystkich branżach jest to możliwe, gdyż praca musi być wykonana w sposób bezpośredni. Dobrym przykładem są firmy produkcyjne, przemysłowe, logistyczne, czy budowlane

– wyjaśnia Maciołek.

A co w przypadku, gdy do firmy wracają osoby, które przebywały za granicą? Czy mogą być izolowane od reszty pracowników?

– Kodeks pracy nie mówi nic o izolacji pracowników. Ale jeśli to pracodawca zlecił zagraniczny wyjazd, to teraz powinien we własnym zakresie zrewidować stan zdrowia pracownika

– mówi gość audycji „Głos pracownika”.

Okres zimowo-wiosenny to czas wielu przeziębień. Czy teraz, gdy panuje epidemia strachu przed koronawirusem, można zmusić pracownika, by poszedł do lekarza i się przebadał?

– Jeżeli widzimy potencjalne ryzyko dla siebie i innych pracowników, to musimy zgłosić to pracodawcy. Pracodawca musi zadbać o to, by miejsce pracy zachowało odpowiednią higienę. Powinien porozmawiać z daną osobą i poprosić, by zgłosiła się do lekarza i zrewidowała swój stan zdrowia

– tłumaczy Cezary Maciołek.
 
 
***
Chcesz wiedzieć, jakie masz prawa i obowiązki jako pracownik? Jak negocjować z pracodawcą? Jakie są tendencje na rynku pracy? Gdzie łamane są prawa pracownicze? I co wtedy zrobić? To tylko niektóre tematy, którymi zajmują się reporterzy „Radia Gdańsk”. Nowa audycja „Głos pracownika” w każdy poniedziałek o 12.30, a także na stronie www.radiogdansk.pl.
Audycja „Głos Pracownika” powstaje we współpracy z „Tygodnikiem Solidarność”.
 


mk


 

Polecane