Koronawirus w miejscu pracy

Niemal 97 procent pracodawców obawia się wpływu rozprzestrzeniania się koronawirusa na ich biznes.
/ screen yt

– Koronawirus spadł niespodziewanie na polską i światową gospodarkę. Jest to tzw. czarny łabędź, czyli zjawisko w ekonomii, które bardzo ciężko zaplanować, a które może niezmiernie pokrzyżować plany przedsiębiorców, pracodawców i samych pracowników

– uważa Cezary Maciołek, wiceprezes Grupy Progres, który był gościem audycji „Głos pracownika” na antenie Radia Gdańsk.

Oczywistym jest, że w przypadku epidemii pracodawca musi zadbać o bezpieczeństwo swoich pracowników.

- Jeśli jest to branża umożliwiająca pracę zdalną, to na pewno zalecenie jest takie, żeby zostać w domu i unikać kontaktu z dużymi zbiorowościami ludzi. Ale nie we wszystkich branżach jest to możliwe, gdyż praca musi być wykonana w sposób bezpośredni. Dobrym przykładem są firmy produkcyjne, przemysłowe, logistyczne, czy budowlane

– wyjaśnia Maciołek.

A co w przypadku, gdy do firmy wracają osoby, które przebywały za granicą? Czy mogą być izolowane od reszty pracowników?

– Kodeks pracy nie mówi nic o izolacji pracowników. Ale jeśli to pracodawca zlecił zagraniczny wyjazd, to teraz powinien we własnym zakresie zrewidować stan zdrowia pracownika

– mówi gość audycji „Głos pracownika”.

Okres zimowo-wiosenny to czas wielu przeziębień. Czy teraz, gdy panuje epidemia strachu przed koronawirusem, można zmusić pracownika, by poszedł do lekarza i się przebadał?

– Jeżeli widzimy potencjalne ryzyko dla siebie i innych pracowników, to musimy zgłosić to pracodawcy. Pracodawca musi zadbać o to, by miejsce pracy zachowało odpowiednią higienę. Powinien porozmawiać z daną osobą i poprosić, by zgłosiła się do lekarza i zrewidowała swój stan zdrowia

– tłumaczy Cezary Maciołek.
 
 
***
Chcesz wiedzieć, jakie masz prawa i obowiązki jako pracownik? Jak negocjować z pracodawcą? Jakie są tendencje na rynku pracy? Gdzie łamane są prawa pracownicze? I co wtedy zrobić? To tylko niektóre tematy, którymi zajmują się reporterzy „Radia Gdańsk”. Nowa audycja „Głos pracownika” w każdy poniedziałek o 12.30, a także na stronie www.radiogdansk.pl.
Audycja „Głos Pracownika” powstaje we współpracy z „Tygodnikiem Solidarność”.
 


mk

 

POLECANE
Prezydent Karol Nawrocki spotka się z Dodą ws. ochrony zwierząt Wiadomości
Prezydent Karol Nawrocki spotka się z Dodą ws. ochrony zwierząt

Po nagłośnieniu nieprawidłowości w funkcjonowaniu schronisk i udziale w pracach sejmowej komisji sprawa trafia na najwyższy szczebel. Doda weźmie udział w spotkaniu z prezydentem Karolem Nawrockim, podczas którego poruszone zostaną konkretne postulaty dotyczące zmian w prawie.

Media: Wybuch w śmieciarce na terenie Lotniska Chopina z ostatniej chwili
Media: Wybuch w śmieciarce na terenie Lotniska Chopina

We wtorek rano na Lotnisku Chopina w Warszawie doszło do eksplozji w śmieciarce – informuje serwis Onet.

ZUS podał nową kwotę ryczałtu energetycznego. Jak zapłacić mniej za prąd i gaz? Wiadomości
ZUS podał nową kwotę ryczałtu energetycznego. Jak zapłacić mniej za prąd i gaz?

Ryczałt energetyczny z ZUS od marca 2026 roku wzrośnie po waloryzacji i może znacząco podnieść miesięczne świadczenie uprawnionych emerytów. Jednak nie jest przyznawany automatycznie i nie przysługuje każdemu seniorowi.

Wipler ostro o KSeF: To Polski Ład Donalda Tuska i system masowej inwigilacji z ostatniej chwili
Wipler ostro o KSeF: To Polski Ład Donalda Tuska i system masowej inwigilacji

Obowiązkowy Krajowy System e-Faktur już działa, a krytyka narasta. Poseł Konfederacji Przemysław Wipler ostrzega, że nowe rozwiązanie wywoła gniew przedsiębiorców, uderzy w małe firmy i stanie się narzędziem masowej inwigilacji podatników.

Akcja SKW w MON. Pracownik podejrzany o szpiegostwo z ostatniej chwili
Akcja SKW w MON. Pracownik podejrzany o szpiegostwo

We wtorek po godz. 8 Służba Kontrwywiadu Wojskowego zatrzymała wieloletniego pracownika Ministerstwa Obrony Narodowej – ustalił nieoficjalnie serwis Onet. Mężczyzna ma być podejrzewany o szpiegostwo na rzecz Rosji.

Awaria w centrum Warszawy. Paraliż i ogromne korki pilne
Awaria w centrum Warszawy. Paraliż i ogromne korki

Poranny szczyt w Warszawie został sparaliżowany przez poważną awarię infrastruktury. Na Wisłostradzie zapadła się jezdnia, jeden z pasów został zamknięty, a kierowcy utknęli w długich korkach. Sytuację dodatkowo pogarsza silny mróz.

Znany dziennikarz odchodzi z TVN z ostatniej chwili
Znany dziennikarz odchodzi z TVN

Reporter programu "Uwaga!" TVN Marcin Jakóbczyk odchodzi. Był związany ze stacją przez 10 lat.

IMGW ostrzega. Oto co nas czeka w najbliższych dniach z ostatniej chwili
IMGW ostrzega. Oto co nas czeka w najbliższych dniach

IMGW utrzymuje ostrzeżenia przed silnym mrozem w wielu regionach.

Polski sport w żałobie. Nie żyje Marian Kasprzyk z ostatniej chwili
Polski sport w żałobie. Nie żyje Marian Kasprzyk

Smutne informacje z Bielska-Białej. W wieku 86 lat zmarł Marian Kasprzyk, jeden z najwybitniejszych polskich pięściarzy, dwukrotny medalista olimpijski.

Wielka awaria w Trójmieście. Jest nowy komunikat z ostatniej chwili
Wielka awaria w Trójmieście. Jest nowy komunikat

– Sytuacja po awarii w elektrociepłowni jest obecnie stabilna – przekazała we wtorek rzeczniczka prasowa Gdańskiego Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej (GPEC) Jadwiga Grabowska. Podkreśliła, że spółka dokłada wszelkich starań, aby temperatura w mieszkaniach nie spadła poniżej 15 stopni Celsjusza.

REKLAMA

Koronawirus w miejscu pracy

Niemal 97 procent pracodawców obawia się wpływu rozprzestrzeniania się koronawirusa na ich biznes.
/ screen yt

– Koronawirus spadł niespodziewanie na polską i światową gospodarkę. Jest to tzw. czarny łabędź, czyli zjawisko w ekonomii, które bardzo ciężko zaplanować, a które może niezmiernie pokrzyżować plany przedsiębiorców, pracodawców i samych pracowników

– uważa Cezary Maciołek, wiceprezes Grupy Progres, który był gościem audycji „Głos pracownika” na antenie Radia Gdańsk.

Oczywistym jest, że w przypadku epidemii pracodawca musi zadbać o bezpieczeństwo swoich pracowników.

- Jeśli jest to branża umożliwiająca pracę zdalną, to na pewno zalecenie jest takie, żeby zostać w domu i unikać kontaktu z dużymi zbiorowościami ludzi. Ale nie we wszystkich branżach jest to możliwe, gdyż praca musi być wykonana w sposób bezpośredni. Dobrym przykładem są firmy produkcyjne, przemysłowe, logistyczne, czy budowlane

– wyjaśnia Maciołek.

A co w przypadku, gdy do firmy wracają osoby, które przebywały za granicą? Czy mogą być izolowane od reszty pracowników?

– Kodeks pracy nie mówi nic o izolacji pracowników. Ale jeśli to pracodawca zlecił zagraniczny wyjazd, to teraz powinien we własnym zakresie zrewidować stan zdrowia pracownika

– mówi gość audycji „Głos pracownika”.

Okres zimowo-wiosenny to czas wielu przeziębień. Czy teraz, gdy panuje epidemia strachu przed koronawirusem, można zmusić pracownika, by poszedł do lekarza i się przebadał?

– Jeżeli widzimy potencjalne ryzyko dla siebie i innych pracowników, to musimy zgłosić to pracodawcy. Pracodawca musi zadbać o to, by miejsce pracy zachowało odpowiednią higienę. Powinien porozmawiać z daną osobą i poprosić, by zgłosiła się do lekarza i zrewidowała swój stan zdrowia

– tłumaczy Cezary Maciołek.
 
 
***
Chcesz wiedzieć, jakie masz prawa i obowiązki jako pracownik? Jak negocjować z pracodawcą? Jakie są tendencje na rynku pracy? Gdzie łamane są prawa pracownicze? I co wtedy zrobić? To tylko niektóre tematy, którymi zajmują się reporterzy „Radia Gdańsk”. Nowa audycja „Głos pracownika” w każdy poniedziałek o 12.30, a także na stronie www.radiogdansk.pl.
Audycja „Głos Pracownika” powstaje we współpracy z „Tygodnikiem Solidarność”.
 


mk


 

Polecane