Posłowie kontra rząd w sprawie jawności płac. NSZZ "S": Brakuje poważnego podejścia do tematu
Jak zaznacza "Dziennik Gazeta Prawna", ta rządowa inicjatywa nie jest jeszcze gotowa, ale musi powstać, bo rząd do 7 czerwca 2026 r. powinien przygotować projekt ustawy wdrażający unijną dyrektywę o przejrzystości wynagrodzeń, która przewiduje niemal identyczne rozwiązania jak propozycja posłów.
"Brak koordynacji działań"
"DGP" podkreśla, że w odróżnieniu od projektu rządowego projekt poselski nie musi być konsultowany w Radzie Dialogu Społecznego.
Złożenie projektu poselskiego świadczy o braku koordynacji działań, niewątpliwie działa to na niekorzyść rządu i świadczy o braku poważnego podejścia do tematu. Nie możemy się tak bawić, gdy chodzi o tak ważne zagadnienia
– powiedziała gazecie dr Anna Reda-Ciszewska, ekspertka NSZZ "Solidarność".
Informacja o wysokości wynagrodzenia w ofercie pracy
Projekt poselski przewiduje, że pracodawca powinien informować o wysokości wynagrodzenia w ofercie pracy. Natomiast dyrektywa nie wprowadza obowiązku podawania wysokości wynagrodzenia w ofertach, tylko przewiduje, że w każdym przypadku kandydat do pracy w czasie rekrutacji musi się dowiedzieć o proponowanym przedziale płac
– dodał w rozmowie z "DGP" Robert Lisicki, ekspert Konfederacji Lewiatan.
ZOBACZ TAKŻE: Strażacy zrzeszeni w NSZZ "S" ogłaszają ogólnopolską akcję protestacyjną
ZOBACZ TAKŻE: "S" wynegocjowała nagrody dla pracowników prokuratury
ZOBACZ TAKŻE: „Lasy Państwowe, nie Mikołajowe!” Protesty leśników w Warszawie
ZOBACZ TAKŻE: W Spale rozpoczęło się posiedzenie Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność"
