Żółta kartka dla TBS Warszawa Północ
- Instytucje publiczne powinny przyczyniać się do kreowania odpowiednich standardów etycznych na rynku pracy - piszą autorzy upomnienia i przypominają, że Prezydent Miasta Stołecznego Warszawy rekomenduje stosowanie kryteriów społecznych, m.in. umowy o prace oraz aktywizację osób defaworyzowanych na rynku pracy (bezrobotni, niepełnosprawni, młodociani).
"Solidarność" od 2 lat wspólnie z Instytutem Zrównoważonych Zamówień Publicznych oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich monitoruje rynek i wysyła tzw. „żółte kartki” dla instytucji publicznych, które w przetargach wybierają oferty z zaniżonymi kosztami pracy bądź nie stosując wymogów zawartych w ustawie o zamównieniach publicznych powodują rażące patologie w sposobie zatrudniania pracowników.
Żółta kartka dla TBS Warszawa Pólnoc TUTAJ
hd