Szukaj
Konto

Nowy sposób von der Leyen na kryzys energetyczny: powrót pracy zdalnej w UE

Ursula von der Leyen w PE
Źródło: PAP/EPA | Autor: RONALD WITTEK | Licencja: umowa licencyjna | Ursula von der Leyen
Rosnące ceny ropy i napięcia na Bliskim Wschodzie zmuszają Unię Europejską do szukania sposobów na ograniczenie zużycia energii. Jednym z rozważanych rozwiązań jest powrót do pracy zdalnej, znanej z czasów pandemii.
Co musisz wiedzieć:
  • Komisja Europejska analizuje ograniczenie zużycia energii
  • W grze powrót pracy zdalnej nawet raz w tygodniu
  • Ceny ropy rosną, a prognozy wskazują na dalsze podwyżki

Rekordowe ceny ropy i napięcia na rynku

Po krótkim okresie spadków w połowie kwietnia ceny ropy naftowej ponownie mocno wzrosły. 29 kwietnia ropa Brent osiągnęła poziom 122,5 dol. za baryłkę - to najwyższy wynik od czerwca 2022 r. i jednocześnie tegoroczny rekord.

Za wzrosty odpowiadają m.in. wstrzymanie rozmów między USA a Iranem oraz blokada cieśniny Ormuz. Analitycy wskazują również na spadek wydobycia w państwach Zatoki Perskiej. Według Goldman Sachs produkcja zmniejszyła się w kwietniu o 14,5 mln baryłek dziennie, a globalne zapasy kurczą się w tempie 11-12 mln baryłek dziennie.

Prognozy wskazują, że w II kwartale 2026 r. rynek może zmagać się z deficytem na poziomie 9,6 mln baryłek dziennie. W przypadku utrzymania zakłóceń dostaw ceny mogą wzrosnąć nawet do 150 dol. za baryłkę.

 

Bruksela szuka oszczędności

W obliczu kolejnego w ostatnich latach kryzysu energetycznego Komisja Europejska analizuje możliwe działania ograniczające zużycie energii, szczególnie w biurach i transporcie.

Jak wynika z dokumentu ujawnionego przez „Financial Times”, jednym z rozważanych rozwiązań jest skierowanie części pracowników na pracę zdalną. KE bierze pod uwagę wprowadzenie jednego dnia home office w tygodniu we wszystkich państwach członkowskich - o ile charakter pracy na to pozwala.

 

Powrót do rozwiązań z czasów pandemii

Propozycja przypomina rozwiązania stosowane w okresie pandemii koronawirusa, gdy praca zdalna była powszechna, zwłaszcza w sektorze finansowym. Wówczas ograniczenia dotyczące pracy transgranicznej zostały czasowo zawieszone, co umożliwiło szersze stosowanie home office. 

Obecnie jednak pojawiają się przeszkody. Jak podaje „Financial Times”, w Luksemburgu problemem jest ponad 220 tys. pracowników transgranicznych, którzy muszą przestrzegać przepisów podatkowych i zasad ubezpieczenia społecznego.

 

Wątpliwości i dalsze rozmowy

Nie jest przesądzone, czy proponowane rozwiązania zostaną wprowadzone. W związku z sytuacją premier Luksemburga Luc Frieden zapowiedział spotkanie trójstronne, które ma odbyć się na początku czerwca.

Rozmowy mają dotyczyć jednocześnie ochrony siły nabywczej mieszkańców, utrzymania konkurencyjności gospodarki oraz zabezpieczenia miejsc pracy w warunkach rosnącego kryzysu energetycznego.

Komentarzy: 0
Data publikacji: 30.04.2026 20:20
Źródło: fakt