O bezpieczeństwo pracy pracowników socjalnych. Spotkanie w MRPiPS.

25.01.2017 09:33

Trójmiejski Zespół Pracowników Socjalnych, działający przy Sekcji Krajowej Pracowników Pomocy Społecznej NSZZ „Solidarność” podjął prace nad Kartą Pracownika Socjalnego, której celem jest wypracowywanie standardów bezpieczeństwa dla pracowników socjalnych. W poniedziałek 23 stycznia odbyło się spotkanie zespołu z kierownictwem Departamentu Pomocy i Integracji Społecznej w MPRiPS- dyrektor Krystyną Wyrwicką wraz ze współpracownikami Marzeną Bartosiewicz i Janem Łobarzewskim.

Inspiracją dla tego spotkania były wyniki badań nad bezpieczeństwem pracownika socjalnego, przeprowadzone przez Uniwersytet Gdański, których efektem jest wydana publikacja pt. Bezpieczeństwo pracy pracownika socjalnego. NIECH KTOŚ NAS WYSŁUCHA (TUTAJ). 24 listopada ub. odbyła się pierwsza w Polsce konferencja poświęcona bezpieczeństwu pracy pracownika socjalnego - Solidarni wobec problemów.

Trójmiejski Zespół Pracowników Socjalnych (facebook TUTAJ) podjął prace nad Kartą Pracownika Socjalnego, której celem jest m.in. wypracowywanie standardów bezpieczeństwa wykonywania zawodu pracownika socjalnego, budowa prestiżu tej nadal niedocenianej grupy zawodowej,kreowanie pozytywnego wizerunku pracy socjalnej w społeczeństwie.

Związkowcy tłumaczą, że ustawa o pomocy społecznej nakłada na pracowników socjalnych obowiązek posiadania bardzo specyficznych i wysokich kwalifikacji zawodowych, ale nie ma to nadal odzwierciedlenia w wysokości wynagrodzeń tej grupy zawodowej, co również ma wpływ na liczbę pracowników oraz ich prestiż w stosunku do innych zawodów, które również zajmują się niesieniem pomocy w różnym zakresie. Sama satysfakcja z niesienia pomocy drugiemu człowiekowi już nie wystarczy, kiedy pracę tę wykonuje się profesjonalnie, niejednokrotnie z narażeniem życia lub zdrowia. Dlatego "Solidarność" postuluje, aby niezwłocznie podjąć kroki legislacyjne zmierzające do uznania pracownika socjalnego za funkcjonariusza publicznego i objęcie tej grupy zawodowej niezbędną ochroną prawną.

Podczas spotkania zostały przekazane w/w postulaty oraz list otwarty do minister Elżbiety Rafalskiej.

Treść redakcyjna

Tagi

Data publikacji: 25.01.2017 09:33

Pracownicy Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej i Domu Pomocy Społecznej w Legnicy 27 lutego rozpoczną strajk. Wystosowali do mieszkańców Legnicy listy otwarte, w których wyjaśniają powody swojej decyzji.

Czytaj więcej

Nawet 400 pracowników pomocy społecznej w Legnicy może przystąpić do bezterminowego strajku, który zaplanowano na 27 lutego br. To efekt braku porozumienia pomiędzy władzami Legnicy z prezydentem Tadeuszem Krzakowskim na czele a pracownikami reprezentowanymi przez Organizację Międzyzakładową NSZZ „Solidarność” w MOPS w Legnicy. – To nie jest już tylko walka o wynagrodzenia. To walka o godność zawodu – podkreślają związkowcy.

Czytaj więcej

Instytucje pomocy społecznej mają za zadanie wspierać osoby znajdujące się z różnych powodów – niepełnosprawności, podeszłego wieku, wypadków – w trudnej sytuacji życiowej, by mogły żyć w warunkach odpowiadających godności człowieka. Władze samorządowe i centralne zdają się jednak przymykać oko na godność pracowników tych ważnych społecznie instytucji.

Czytaj więcej

Nie ulega wątpliwości, że rozpoczynający się 2023 rok obfitował będzie w wiele zmiennych i trudnych do przewidzenia zwrotów.

Czytaj więcej

– Praca w DPS-ie jest bardzo ciężka, obciążająca psychicznie i fizycznie. Obecnie pracują tu w dużej mierze osoby, które są związane z placówką, z mieszkańcami i ci, którzy muszą dopracować do emerytury. Nie mamy nowych pracowników i nie zanosi się, żeby do nas przyszli, choćby z powodu charakteru pracy i braku podwyżek – mówi Magdalena Rogozińska, która pracuje w DPS-ie dla dzieci i młodzieży z głęboką niepełnosprawnością intelektualną w Łodzi. Pracownicy DPS-ów czują, że wszyscy o nich zapomnieli” – pisze w artykule „W DPS-ie nie pracuje się z przypadku” Barbara Michałowska. To właśnie sytuacji Domów Pomocy Społecznej poświęcony jest najnowszy numer „Tygodnika Solidarność”.

Czytaj więcej