Europejski Filar Praw Socjalnych - Szczyt społeczny 17 listopada 2017

Komentarzy: 0
Udostępnij:
Europejska Konfederacja Związków Zawodowych, której jesteśmy afiliantem, prowadzi szeroką kampanię na rzecz przyjęcia Europejskiego Filara Praw Socjalnych proponowanego przez Komisję Europejską. Ma on zostać uroczyście proklamowany przez Parlament Europejski, Radę i Komisję na Szczycie społecznym, który odbędzie się w Goeteborgu (Szwecja) 17 listopada 2017 r. Ma to być kluczowy moment dla nadania kierunku dalszym pracom, zgodnie z szerzej toczącą się dyskusją na temat socjalnego wymiaru Europy.
Europejski filar praw socjalnych przewiduje zarówno nowe prawa dla obywateli, jak i zmierza do ułatwienia im skuteczniejszego egzekwowania praw, które już im przysługują. Europejski filar praw socjalnych opiera się na 20 podstawowych zasadach uporządkowanych według trzech następujących kategorii:
• równe szanse i dostęp do zatrudnienia
• uczciwe warunki pracy
• ochrona socjalna i integracja społeczna.
Kategoria I obejmuje cztery główne zasady: kształcenie, szkolenie i uczenie się przez całe życie; równouprawnienie płci; równe szanse oraz aktywne wsparcie na rzecz zatrudnienia.
Kategoria II to m. in. bezpieczne i elastyczne zatrudnienie; sprawiedliwe wynagrodzenie; dialog społeczny i społeczne zaangażowanie pracowników; równowaga między życiem zawodowym a prywatnym oraz zdrowe, bezpieczne i dobrze dostosowane środowisko pracy i ochrona danych. Kategoria III zawiera takie zagadnienia jak opieka nad dziećmi i wsparcie dla dzieci; ochrona socjalna czy dochód minimalny; służba zdrowia czy dostęp do usług publicznych.
W kampanię EKZZ doskonale wpisuje się zorganizowana przez NSZZ "Solidarność" konferencja, która miała miejsce w Warszawie 17 października na temat branżowych, sektorowych i ponadnarodowych układów zbiorowych pracy. Będzie to swoista kontynuacja sierpniowej debaty konstytucyjnej, a punktem wyjścia do dyskusji był art. 20 ustawy brzmiący "Społeczna gospodarka rynkowa oparta na wolności działalności gospodarczej, własności prywatnej oraz solidarności, dialogu i współpracy partnerów społecznych stanowi podstawę ustroju gospodarczego Rzeczypospolitej Polskiej".
- Cała zachodnia Europa wie, że układy zbiorowe pracy to pracownicza konstytucja. Tam układy zbiorowe to standard. Tylko u nas pracodawcy uważają, że układy zbiorowe to jest XIX-wieczny archaizm - mówił przewodniczący NSZZ Solidarność Piotr Duda.
Na konferencji obecny był Luca Visentini, Sekretarz Generalny EKZZ, którego wypowiedzi o konieczności przyjęcia Filaru Społecznego spotkały się z dużym poparciem. W tej m.in. kwestii Luca Visentini rozmawiał z wicepremierem Mateuszem Morawieckim.
rsz
• równe szanse i dostęp do zatrudnienia
• uczciwe warunki pracy
• ochrona socjalna i integracja społeczna.
Kategoria I obejmuje cztery główne zasady: kształcenie, szkolenie i uczenie się przez całe życie; równouprawnienie płci; równe szanse oraz aktywne wsparcie na rzecz zatrudnienia.
Kategoria II to m. in. bezpieczne i elastyczne zatrudnienie; sprawiedliwe wynagrodzenie; dialog społeczny i społeczne zaangażowanie pracowników; równowaga między życiem zawodowym a prywatnym oraz zdrowe, bezpieczne i dobrze dostosowane środowisko pracy i ochrona danych. Kategoria III zawiera takie zagadnienia jak opieka nad dziećmi i wsparcie dla dzieci; ochrona socjalna czy dochód minimalny; służba zdrowia czy dostęp do usług publicznych.
W kampanię EKZZ doskonale wpisuje się zorganizowana przez NSZZ "Solidarność" konferencja, która miała miejsce w Warszawie 17 października na temat branżowych, sektorowych i ponadnarodowych układów zbiorowych pracy. Będzie to swoista kontynuacja sierpniowej debaty konstytucyjnej, a punktem wyjścia do dyskusji był art. 20 ustawy brzmiący "Społeczna gospodarka rynkowa oparta na wolności działalności gospodarczej, własności prywatnej oraz solidarności, dialogu i współpracy partnerów społecznych stanowi podstawę ustroju gospodarczego Rzeczypospolitej Polskiej".
- Cała zachodnia Europa wie, że układy zbiorowe pracy to pracownicza konstytucja. Tam układy zbiorowe to standard. Tylko u nas pracodawcy uważają, że układy zbiorowe to jest XIX-wieczny archaizm - mówił przewodniczący NSZZ Solidarność Piotr Duda.
Na konferencji obecny był Luca Visentini, Sekretarz Generalny EKZZ, którego wypowiedzi o konieczności przyjęcia Filaru Społecznego spotkały się z dużym poparciem. W tej m.in. kwestii Luca Visentini rozmawiał z wicepremierem Mateuszem Morawieckim.
rsz

Treść redakcyjna
Komentarzy: 0
Data publikacji: 13.11.2017 10:25
Komentarze
Redaktor naczelny "TS" Michał Ossowski: Brak skierowania do konsultacji społecznych projektu ustawy o PIP to skandal
06.02.2026 16:48

Komentarzy: 0
- To skandal, że nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy procedowana jest całkowicie z pominięciem konsultacji ze stroną społeczną, w szczególności z organizacjami związkowymi. Przecież one są żywotnie zainteresowane kształtem tej ustawy. To organizacje, które również realnie wspierają działalność Państwowej Inspekcji Pracy - podkreślał dziś na antenie Polskiego Radia Koszalin Michał Ossowski, redaktor naczelny "Tygodnika Solidarność".
Czytaj więcej
„Wojna o Trybunał”. Raport z Budapesztu o kulisach sporu konstytucyjnego w Polsce
03.02.2026 16:16

Komentarzy: 0
Konferencja Węgiersko-Polskiego Instytutu Wolności w Budapeszcie poświęcona raportowi o sporze wokół Trybunału Konstytucyjnego stała się okazją do szerokiej diagnozy kryzysu ustrojowego w Polsce oraz ostrzeżenia przed podobnymi procesami w innych państwach Europy Środkowej.
Czytaj więcej
Nowe wytyczne UE umożliwiają przyznanie azylu terrorystom z ISIS
30.01.2026 15:39
14 tys. pracowników franczyz objęto układem zbiorowym pracy. Sukces włoskich związków zawodowych
27.01.2026 16:47
Żałoba w rodzinie królewskiej. Pilny komunikat
21.01.2026 19:52


