EKES: równe wynagrodzenie za tę samą pracę
03.01.2017 12:19

Komentarzy: 0
Udostępnij:
"Dyrektywa dotycząca delegowania pracowników nie jest wyłącznie instrumentem dotyczącym rynku wewnętrznego, lecz także narzędziem służącym ochronie pracowników". Podczas sesji Europejskiego Komitetu Ekonomiczno-Społecznego (EKES) przyjęto stanowisko w przedmiocie rewizji dyrektywy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług.
EKES popiera zaproponowane przez Komisję Europejską przekształcenie dyrektywy w sprawie delegowania pracowników. Zasada równego wynagrodzenia za tę samą pracę w tym samym miejscu pracy jest podstawą filaru praw socjalnych w Europie. EKES apeluje, by dyrektywa zawierała wyjaśnienie, że określa się w niej normę minimalną, a nie maksymalną. W tym celu niezbędne będzie rozszerzenie jej podstawy prawnej.
Komitet podkreśla, że KE powinna koncentrować się na wprowadzaniu we wszystkich państwach tzw dyrektyw wdrożeniowej (wzmacniającej kontrole) oraz przedstawić dogłębną analizę sytuacji w poszczególnych państwach członkowskich UE, jak również przedstawić rzeczywiste informacje ilościowe dotyczące pracowników delegowanych oraz sposoby wdrażania i egzekwowania istniejącej dyrektywy. Następnym krokiem KE powinno być skupienie na zwalczaniu nadużyć i na wyeliminowaniu zjawiska nielegalnego lub nierejestrowanego zatrudnienia, zwłaszcza w formie nadużywania firm przykrywek.
Dyrektywa dotycząca delegowania pracowników nie jest wyłącznie instrumentem dotyczącym rynku wewnętrznego, lecz także narzędziem służącym ochronie pracowników, zaznacza EKES. Wymaga to rozszerzenia podstawy prawnej, by uwzględnić przepisy dotyczące polityki społecznej.
Stanowiski EKES w jęz. angielskim dostępne TUTAJ.
"Solidarność" stoi na stanowisku, że proponowane przez Komisję Europejską zmiany stanowią krok we właściwym kierunku w odniesieniu do realizacji zasady równego traktowania pracowników. "Jest to szczególnie istotne dla naszego kraju ze względu na fakt, iż polscy obywatele stanowią największy odsetek pracowników delegowanych w Unii Europejskiej". Decyzja prezydium KK TUTAJ.
Europejski Komitet Ekonomiczno-Społeczny to organ doradczy i opiniodawczy Unii Europejskiej, powołany do życia w 1957 na mocy traktatu rzymskiego. Reprezentuje na forum unijnym przedstawicieli szeroko rozumianego zorganizowanego społeczeństwa obywatelskiego, wywodzących się z różnych grup zajmujących się działalnością gospodarczą i społeczną.
hd
Komitet podkreśla, że KE powinna koncentrować się na wprowadzaniu we wszystkich państwach tzw dyrektyw wdrożeniowej (wzmacniającej kontrole) oraz przedstawić dogłębną analizę sytuacji w poszczególnych państwach członkowskich UE, jak również przedstawić rzeczywiste informacje ilościowe dotyczące pracowników delegowanych oraz sposoby wdrażania i egzekwowania istniejącej dyrektywy. Następnym krokiem KE powinno być skupienie na zwalczaniu nadużyć i na wyeliminowaniu zjawiska nielegalnego lub nierejestrowanego zatrudnienia, zwłaszcza w formie nadużywania firm przykrywek.
Dyrektywa dotycząca delegowania pracowników nie jest wyłącznie instrumentem dotyczącym rynku wewnętrznego, lecz także narzędziem służącym ochronie pracowników, zaznacza EKES. Wymaga to rozszerzenia podstawy prawnej, by uwzględnić przepisy dotyczące polityki społecznej.
Stanowiski EKES w jęz. angielskim dostępne TUTAJ.
"Solidarność" stoi na stanowisku, że proponowane przez Komisję Europejską zmiany stanowią krok we właściwym kierunku w odniesieniu do realizacji zasady równego traktowania pracowników. "Jest to szczególnie istotne dla naszego kraju ze względu na fakt, iż polscy obywatele stanowią największy odsetek pracowników delegowanych w Unii Europejskiej". Decyzja prezydium KK TUTAJ.
Europejski Komitet Ekonomiczno-Społeczny to organ doradczy i opiniodawczy Unii Europejskiej, powołany do życia w 1957 na mocy traktatu rzymskiego. Reprezentuje na forum unijnym przedstawicieli szeroko rozumianego zorganizowanego społeczeństwa obywatelskiego, wywodzących się z różnych grup zajmujących się działalnością gospodarczą i społeczną.
hd

Treść redakcyjna
Komentarzy: 0
Data publikacji: 03.01.2017 12:19
Nowy przewodniczący Solidarności w Hucie Miedzi „Głogów”
15.04.2026 08:39
13 pytań do Ministerstwa Edukacji Narodowej
15.04.2026 08:03

Komentarzy: 0
Uczestnicy wczorajszej konferencji pod nazwą „W obronie godności zawodu nauczyciela” wystosowali do resortu edukacji 13 pytań, które, w ich ocenie, ujmują znaczącą część wyzwań i zagrożeń, przed którymi stoją dziś polscy nauczyciele.
Czytaj więcej
Rynek pracy 2026 pod lupą. Druga debata Kongresu Pracy w Gdańsku
14.04.2026 21:08

Komentarzy: 0
Po otwierającym Kongres Pracy panelu o Zielonym Ładzie, uczestnicy wydarzenia przeniosą się do dyskusji o bieżącej kondycji rynku pracy. Drugi panel, zaplanowany na 22 kwietnia o godz. 14:30, będzie poświęcony regulacjom, zmianom gospodarczym i wyzwaniom, jakie stoją przed pracownikami i pracodawcami w 2026 roku.
Czytaj więcej
„Polityka klimatyczna UE sprowadza bezrobocie”. Solidarność protestowała w Łodzi
14.04.2026 19:15

Komentarzy: 0
W Łodzi przedstawiciele Solidarności protestowali dziś przeciwko polityce Zielonego Ładu, systemu ETS, a także m.in. bezrobociu. W wydarzeniu wziął udział Maciej Kłosiński, zastępca przewodniczącego Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność".
Czytaj więcej
W Łodzi rozpoczęła się manifestacja pod hasłem "Solidarność jest wszędzie" [NA ŻYWO]
14.04.2026 13:39

Komentarzy: 0
Pod Łódzkim Urzędem Wojewódzkim rozpoczęła się manifestacja zorganizowana przez łódzką, piotrkowską i mazowiecką Solidarność. Bierze w niej udział Maciej Kłosiński, zastępca przewodniczącego Komisji Krajowej NSZZ "Solidarność".
Czytaj więcej
