„Uderzenie w statutowe prawo związku”. Zaostrza się konflikt w Swiss Krono

Konflikt się zaognia

Mimo prowadzonych negocjacji reprezentacji pracowników Swiss Krono nie udało się osiągnąć porozumienia z pracodawcą, co doprowadziło do ogłoszenia sporu zbiorowego i realnej groźby strajku.

Dodatkowe napięcia wywołała sytuacja z usuwaniem protestacyjnych banerów, co spotkało się z ostrą reakcją związkowców i jeszcze bardziej zaogniło konflikt.

W dniu wczorajszym Pracodawca Swiss Krono ściągnął nasze banery z ogrodzenia zakładu banery informujące o istniejącym sporze zbiorowym z ogrodzenia zakładu wzdłuż drogi. Organizacja związkowa stanowczo sprzeciwia się takim praktykom ze strony pracodawcy i skieruje pismo z takim sprzeciwem do Zarządu Spółki. Działania te odczytujemy jako utrudnianie akcji informacyjnej oraz bezpośrednie uderzenie w statutowe prawo związku do informowania o swoich postulatach

– informowali przedstawiciele zakładowej Solidarności.

Pracownicy alarmują ponadto o braku przejrzystych zasad wynagradzania oraz niesprawiedliwym systemie podwyżek, który – ich zdaniem – faworyzuje indywidualne decyzje zamiast tych opartych na jasnych regułach dla wszystkich.

„Czekamy na szybkie decyzje”

Pracowników firmy wspiera Zarząd Regionu Zielonogórskiego NSZZ „Solidarność”. W przyjętym stanowisku w sprawie sytuacji w Swiss Krono czytamy:

Z niepokojem obserwujemy brak woli ostatecznego porozumienia ze strony Zarządu Spółki w sprawie przyznania oczekiwanych podwyżek pracownikom Swiss Krono Sp. z o.o. w Żarach. Brak przyznania i wprowadzenia ogólnozakładowych podwyżek płac zasadniczych w wysokości 7% dla wszystkich pracowników Swiss Krono Sp. z o.o. począwszy od dnia 1 stycznia 2026 roku w tych trudnych czasach stawia pracowników i ich rodziny w złej sytuacji ekonomicznej. Podczas rokowań pracodawca nie podał żadnej propozycji w celu rozwiązania sporu w drodze porozumienia. Uważamy, że taka postawa może być uznana za lekceważenie zasad współdziałania ze związkiem zawodowym przez firmę o wysoko cenionej marce.

Przedstawiciele zielonogórskiej Solidarności przypominają, że odrzucanie przez Zarząd Spółki wszystkich zgłoszonych przez stronę społeczną żądań zmusiło NSZZ „Solidarność” do podjęcia decyzji o wejściu w spór zbiorowy z pracodawcą Swiss Krono sp. z o.o. i rozpoczęciu, zgodnie z przepisami ustawy o sporach zbiorowych, różnych form protestu mających na celu wyegzekwowanie realizacji postulatów pracowniczych. 

Apelujemy i jednocześnie czekamy na szybkie decyzje w celu wprowadzenia oczekiwanej podwyżki, co przy działaniu w dobrej wierze, może doprowadzić do porozumienia i godnego kompromisu oraz zakończenie nikomu niepotrzebnego konfliktu w zakładzie. Zarząd Regionu Zielonogórskiego NSZZ „Solidarność" działając w ramach swoich ustawowych oraz statutowych uprawnień i zobowiązań udzieli niezbędnej pomocy prawnej i logistycznej swojej organizacji związkowej w celu osiągnięcia oczekiwanych przez pracowników podwyżek płac

– zaznaczają związkowcy.

Rozmowy z udziałem mediatora

Obecnie sytuacja pozostaje nierozwiązana, a emocje rosną. Dalsze rozmowy będą prowadzone z udziałem mediatora.

Jeśli rozmowy nie przyniosą efektu, procedura sporu zbiorowego przewiduje również formę protestu w postaci strajku ostrzegawczego, którego strona związkowa nie wyklucza w razie niepowodzeń mediacji z pracodawcą z udziałem mediatora – wyjaśniają związkowcy.