Porozumienie płacowe w MAN
Sukcesem zakończyły się negocjacje płacowe w MAN. Strony podpisały w tej sprawie porozumienie.
Jan Seweryn, przewodniczący NSZZ Solidarność w MAN STAR Trucks & Buses Sp. z o. o. oddział w Starachowicach, wskazuje, że do podpisania porozumienia doszło w dniu 21 marca.
Według podpisanego porozumienia od 1 stycznia 2017 r. płace zasadnicze wzrosną o 110 zł. Podwyżka będzie kwotowa (jednakowa dla wszystkich). Wyrównanie za styczeń i luty wypłacone zostanie w miesiącu marcu. Ponadto przy wypłacie za miesiąc marzec pracownicy otrzymają bonus w wysokości 500 zł. Proporcjonalnie do okresu zatrudnienia w 2016 roku bonus otrzymają również pracownicy Agencji Pracy Tymczasowej będący w stanie zatrudnienia na 31 marca 2017 roku.
Jan Seweryn wyjaśnia, że ponadto w porozumieniu zapisano, że 0,5 proc. funduszu płac przeznaczone zostanie na podwyżki indywidualne, a przy wypłacie za marzec wypłacona zostanie druga część tak zwanego dobrowolnego dodatku, czyli 40 proc. Strony uzgodniły, że przy wypłacie za kwiecień wypłacona zostanie premia z zysku koncernu w pełnej wysokości czyli 50 proc.
IK
- Na temat podwyżki wynagrodzeń odbyło się kilka tur rozmów dotyczących wzrostu w dniach 27 stycznia, 20 lutego, 13 marca i 16 marca - dodaje.
Według podpisanego porozumienia od 1 stycznia 2017 r. płace zasadnicze wzrosną o 110 zł. Podwyżka będzie kwotowa (jednakowa dla wszystkich). Wyrównanie za styczeń i luty wypłacone zostanie w miesiącu marcu. Ponadto przy wypłacie za miesiąc marzec pracownicy otrzymają bonus w wysokości 500 zł. Proporcjonalnie do okresu zatrudnienia w 2016 roku bonus otrzymają również pracownicy Agencji Pracy Tymczasowej będący w stanie zatrudnienia na 31 marca 2017 roku.
Jan Seweryn wyjaśnia, że ponadto w porozumieniu zapisano, że 0,5 proc. funduszu płac przeznaczone zostanie na podwyżki indywidualne, a przy wypłacie za marzec wypłacona zostanie druga część tak zwanego dobrowolnego dodatku, czyli 40 proc. Strony uzgodniły, że przy wypłacie za kwiecień wypłacona zostanie premia z zysku koncernu w pełnej wysokości czyli 50 proc.
IK
Treść redakcyjna
Komentarzy: 0
Data publikacji: 27.03.2017 20:01