Fiasko rokowań w FCA

Fiaskiem zakończyła się pierwsza runda rokowań w ramach sporu zbiorowego Fiat Chrysler Automobiles Poland w Tychach. Podczas rozmów, które odbyły się 19 marca, pracodawca przedstawił propozycje, które znacząco odbiegają od oczekiwań pracowników.
Według propozycji zarządu miesięczne wynagrodzenia w FCA Poland miałyby wzrosnąć w sumie o 250 zł brutto, czyli blisko czterokrotnie mniej niż postuluje strona związkowa. Solidarność domaga się podwyższenia stawek godzinowych o 5 zł brutto, co oznaczałoby wzrost płac zasadniczych o 840 zł. Łącznie z 18-procentową premią regulaminową miesięczne wynagrodzenia w fabryce wzrosłyby o 991 zł. - Podtrzymujemy nasze żądania, czekamy na kolejne rozmowy. Na razie ich termin nie został ustalony - mówi Wanda Stróżyk, przewodnicząca Solidarności w FCA.
Przewodnicząca przypomina, że w ciągu ostatnich 8 lat pracownicy fabryki FCA w Tychach tylko raz otrzymali zbiorowe podwyżki. W 2015 roku ich płace zasadnicze wzrosły o 110 zł brutto. Tymczasem w ciągu ośmiu ostatnich lat płaca minimalna w Polsce została podwyższona o przeszło 864 zł, czyli blisko 8 razy więcej. W FCA Poland od początku marca trwa spór zbiorowy z pracodawcą na tle płacowym. Uczestniczą w nim wszystkie organizacje działające w firmie.
mk
Przewodnicząca przypomina, że w ciągu ostatnich 8 lat pracownicy fabryki FCA w Tychach tylko raz otrzymali zbiorowe podwyżki. W 2015 roku ich płace zasadnicze wzrosły o 110 zł brutto. Tymczasem w ciągu ośmiu ostatnich lat płaca minimalna w Polsce została podwyższona o przeszło 864 zł, czyli blisko 8 razy więcej. W FCA Poland od początku marca trwa spór zbiorowy z pracodawcą na tle płacowym. Uczestniczą w nim wszystkie organizacje działające w firmie.
mk

Treść redakcyjna
Komentarzy: 0
Udostępnij:
Data publikacji: 25.03.2019 14:01
Komentarze
Dziś 46. rocznica strajku pracowników WSK-PZL w Mielcu
01.07.2026 07:15
Rozpoczyna się proces alokacji pracowników Ruchu Bielszowice do innych kopalń. Solidarność wynegocjowała korzystne warunki
30.06.2026 20:11

Komentarzy: 0
1 lipca rusza proces alokacji pracowników Ruchu Bielszowice do innych kopalń Polskiej Grupy Górniczej. Potrwa do końca października. 26 czerwca zostało zawarte porozumienie pomiędzy organizacjami związkowymi a zarządem PGG i dyrekcją kopalni Ruda w sprawie zasad przenosin górników z Bielszowic do innych kopalń spółki.
Czytaj więcej
Zdrowi i aktywni w pracy. Solidarność oraz Społeczna Akademia Nauk wspólnie badają, jak utrzymać starszych pracowników na rynku pracy
30.06.2026 11:38

Komentarzy: 0
NSZZ „Solidarność” wraz ze Społeczną Akademią Nauk (SAN) realizuje projekt badawczy „Zdrowi i aktywni w pracy – wsparcie aktywności zawodowej osób starszych”. Przedsięwzięcie współfinansuje Unia Europejska z programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego. Pierwszy raport cząstkowy (desk research), będący syntezą setek analiz i publikacji z obszaru HR, ergonomii i medycyny pracy, przynosi jednoznaczne wnioski: bez głębokich reform w organizacji pracy i ochronie zdrowia, wydłużanie aktywności zawodowej Polaków pozostanie jedynie pustym hasłem.
Czytaj więcej
„Masz głos! Masz wpływ! Decydujesz!” Solidarność przeprowadziła akcję ulotkową w Starostwie Powiatowym w Legnicy
30.06.2026 09:54

Komentarzy: 0
We wtorkowy poranek w Starostwie Powiatowym w Legnicy odbyła się akcja ulotkowa promująca NSZZ „Solidarność”. Inicjatywa miała na celu przybliżenie pracownikom działalności związku zawodowego oraz zachęcenie do aktywnego włączenia się w jego struktury.
Czytaj więcej
Solidarność w JSW: Będziemy walczyć o przetrwanie spółki
30.06.2026 08:50

Komentarzy: 0
– Będziemy walczyć o to, żeby Jastrzębska Spółka Węglowa przetrwała, żeby miejsca pracy zostały utrzymane – zapowiedzieli liderzy central związkowych z JSW podczas briefingu prasowego, który odbył się 26 czerwca przed siedzibą spółki. Domagają się od zarządu JSW i od szefów resortu aktywów państwowych i resortu energii pilnych działań mających na celu realizację zapisów porozumienia z lutego tego roku.
Czytaj więcej
